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管理者目標(biāo)分解與達(dá)成

一、課程背景:

在世界經(jīng)濟(jì)一體化的今天,整個(gè)社會(huì)都已經(jīng)進(jìn)入到了“十倍速”變革的時(shí)代,一個(gè)“快魚吃慢魚”最新時(shí)代。作為中層管理者,既是公司管理的執(zhí)行者,又是部門管理的推動(dòng)者,是企業(yè)營(yíng)運(yùn)的關(guān)鍵所在,在公司管理中起著極為重要的作用。而管理者的存在就是為了保障戰(zhàn)略目標(biāo)的有效實(shí)施,從心理上和管理方式上對(duì)于組織目標(biāo)的支持和執(zhí)行將是保障業(yè)績(jī)的關(guān)鍵一環(huán)。

 

二、課程目標(biāo):

1.明確清晰目標(biāo)設(shè)定與分解

2.找到痛點(diǎn)以及達(dá)成目標(biāo)的差距

3.發(fā)現(xiàn)差距問(wèn)題背后的原因

4.掌握多種分析問(wèn)題的方法清晰設(shè)定路徑

5.制定有效的計(jì)劃,并掌握控制進(jìn)度的方法

  1. 確保目標(biāo)有效執(zhí)行和實(shí)施

 

三、課程大綱:

導(dǎo)入:管理者與目標(biāo)

案例:某公司老板與咨詢公司的一番談話

活動(dòng):感受目標(biāo)的意義

第一講:組織戰(zhàn)略目標(biāo)設(shè)計(jì)與分解

(一)組織戰(zhàn)略目標(biāo)設(shè)計(jì)

1、組織戰(zhàn)略設(shè)計(jì)原則

2、基于SWOT的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略分析

3、選擇適合組織核心競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略

案例:星巴克的戰(zhàn)略調(diào)整

(二)戰(zhàn)略地圖解碼

1、戰(zhàn)略解讀

(1)理解

(2)分析

(3)說(shuō)明

(4)延展

2、戰(zhàn)略解碼

(1)基于BSC的戰(zhàn)略解碼

(2)細(xì)化分解財(cái)務(wù)目標(biāo)

(3)細(xì)化分解客戶目標(biāo)

(4)細(xì)化分解內(nèi)部流程目標(biāo)

(5)細(xì)化分解學(xué)習(xí)成長(zhǎng)目標(biāo)

第二講:如何進(jìn)行具體目標(biāo)設(shè)定?

(一)目標(biāo)重要性

(1)為什么說(shuō)設(shè)置目標(biāo)很重要?

(2)對(duì)管理人員來(lái)說(shuō),什么是目標(biāo)?

(2)案例解析:結(jié)果目標(biāo)和過(guò)程目標(biāo)

(二)如何設(shè)定目標(biāo)?

1、討論:這些目標(biāo)有用嗎?

2、符合SMART原則的目標(biāo)

(1)S-具體的

(2)M-可衡量的

(3)A-可達(dá)到的

(4)R—相關(guān)的

(5)T-有時(shí)限的

2、練習(xí):應(yīng)用SMART設(shè)置目標(biāo)

(三)管理工作中的目標(biāo)設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)

1、目標(biāo)設(shè)定的注意事項(xiàng)

2、目標(biāo)設(shè)定的風(fēng)險(xiǎn)

3、案例:某公司年度80億的目標(biāo)

第三講:目標(biāo)分解和過(guò)程管理

(一)如何分解目標(biāo)?

1、工序分解法

練習(xí):拆解你的某項(xiàng)工作。

2、時(shí)間段分解法

練習(xí):制作你的年度計(jì)劃、月度計(jì)劃、周計(jì)劃。

3、注意事項(xiàng)

(二)目標(biāo)溝通是完成計(jì)劃的必要步驟

1、為什么需要與下屬達(dá)成一致?

2、共識(shí)模型:解釋、提問(wèn)、總結(jié)

3、情景演練:共識(shí)模型

(三)目標(biāo)過(guò)程管理工具

1、專項(xiàng)工作計(jì)劃表

2、項(xiàng)目管理工具甘特圖

3、個(gè)人工作推進(jìn)日歷表

4、績(jī)效考核表

5、員工表現(xiàn)記錄表

第四講:工作目標(biāo)總結(jié)復(fù)盤

(一)ORID復(fù)盤流程、工具、方法

1、目標(biāo)回顧

2、結(jié)果評(píng)估

3、分析原因

4、總結(jié)規(guī)律

(二)團(tuán)隊(duì)共創(chuàng):激情與智慧共燃

1、主題介紹:萃取參訪經(jīng)驗(yàn),內(nèi)化行動(dòng)技能

2、頭腦風(fēng)暴:個(gè)人發(fā)散10-20條經(jīng)驗(yàn)

3、排列組合:團(tuán)隊(duì)討論通過(guò)歸類標(biāo)準(zhǔn)

4、歸納核心:提煉中心詞的要求:動(dòng)賓結(jié)構(gòu)、六字以內(nèi)、字?jǐn)?shù)相等

5、行動(dòng)模型:形成靶心圖行動(dòng)模型